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“我一个提议,一是家族保护制度,在家族修士还没成长之前,所有的修炼资源全部由家族负责,并且还需要建立家族修行的引导、启蒙,让家族修士快速成长。“
”再一个对于为家族而亡的修士,则需要提供抚恤机制,让其亲属在修行上没有后顾之忧,并且还需要对这样的人进行重奖!以表彰他为家族做了贡献,不管是物质还是荣誉都要。“
”这样的话就是鼓励修士为家族做贡献,家族不会忘记他,他的亲属也不会忘记他。”
“好,青山这个提议非常好!众有些家族修士在危难的时候,考虑过多,畏首畏尾,导致更多的错误产生,本来不会出什么事情,但就是因为畏首畏尾的没有爆发出真实的实力。“
”担心阵亡后,家人的情况,其实刚才青山建议的,就是说,你只要为家族作战,你的身后之事家族全部为你负责,你没有一点后顾之忧,只要安心战斗就可以了!这样的家族修士才会维护,这样的家族才会爆发出强大的战斗力。“苏永和激动地说道。
“说的没有错,就是这样,家族解决一切后顾之忧,那肯定是注意在战斗上,爆发出的战力肯定是惊人的!”
“是的,家族要建立一个培养后辈修士的机制,在未成长之前都给以保护,让幼苗成长的更加快速,更加粗壮,长大后更能服务家族。“
“好,我相信随着制度的越来越完善,家族的凝聚力越强,一定会让苏家摆脱困境,走向更强大的明天!”苏永锋做了最后的总结。
不出意外,苏永锋、苏永天、苏永树,三个人是长老团的成员。
并且苏永锋也成为了苏家的族长。
同时制度也在快速地定制了下来。
没有过多久,相关的机构也定了下来。
万兽山苏家狩猎队成立,由苏永天负责,并且由其组建团队。
家族的对外事务由苏永树负责,现阶段是家族晋升准备,苏永树年后则需要到庐陵城探听情况。
家族成立符箓团队,主要苏青山负责,由其组建团队
家族的经商团队主要是由苏永和负责,当前估计就是他一个人了,毕竟他负责永丰店铺。
另外家族的修士启蒙负责人,是上官千雪,所有苏家未成长起来的修士,均由她负责管理。
每个季度,族长苏永锋会对公布家族的发展情况,营收情况,家庭修士战力情况和当前遇到的困境。
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